公司五年未买社保怎么处理

公司五年未买社保，员工有权要求补缴。依据《社会保险法》，公司应为员工缴纳社保，未缴纳可能导致员工无法享受社保待遇，严重影响员工权益。建议及时与公司或劳动部门沟通解决。
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处理公司未买社保的常见方式有协商、投诉、起诉。首先尝试与公司协商补缴；若协商无果，可向劳动部门投诉；仍无法解决时，可选择解除劳动关系并起诉公司要求补偿。
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公司未买社保需处理。具体操作：1. 与公司协商，明确社保缴纳责任；2. 若协商不成，向劳动监察部门投诉，要求监督公司缴纳；3. 投诉无果，可解除劳动关系并申请劳动仲裁，要求公司补偿社保费用及相应损失。